社保该如何停交
发布时间:2023-07-15 | 来源:苏州劳动纠纷律师
问题解答:
如果是用人单位要停缴社保的,携带单位的营业执照、职工花名册、解除劳动合同的证明等去社保经办机构申请办理停缴手续即可,在材料通过审核后,会将解约的员工移出其需要缴费的名单中。
法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》第五十八条
用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
第六十条 厦门资讯网
用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。
如有其它法律问题,请咨询知芒网律师。
上一篇:劳动合同的一般内容都包括哪些
下一篇:暂无
相关文章:
- 劳动合同的一般内容都包括哪些 2023-07-15
- 劳动合同未解除是可以到其他公司上岗的吗 2023-07-15
- 女职工怀孕期间是否可以解除劳动合同 2023-07-15
- 支付未休年休假折算工资的请求时效 2023-07-15
- 劳动合同的一般内容 2023-07-15
- 合作关系和雇佣关系和劳动关系的区别 2023-07-15
- 签订劳动合同自动离职是否有工资 2023-07-15
- 工伤理赔有哪些资料 2023-07-15
- 单位能向劳动者能收取押金吗 2023-07-15
- 劳动仲裁中要如何证明劳动关系 2023-07-15
最新新闻